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想當(dāng)個(gè)好老板？做好這五點(diǎn)就行
親愛(ài)的安妮：坦白講，我之所以向您求助，是因?yàn)槲以诰W(wǎng)上尋找問(wèn)題的答案，卻被五花八門(mén)的回答搞暈了。事情是這樣的：我在五月底剛剛從大學(xué)畢業(yè)，在此之前從來(lái)沒(méi)有從事過(guò)“真正的”工作（只做過(guò)實(shí)習(xí)生）。但現(xiàn)在我所在的一家小公司，卻突然讓我負(fù)責(zé)一支八個(gè)人的團(tuán)隊(duì)。在技術(shù)方面，我一點(diǎn)也不擔(dān)心——這家公司之所以聘用我，...
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差老板如何變成好領(lǐng)導(dǎo)
德勤首席執(zhí)行官奎勵(lì)杰是什么使領(lǐng)導(dǎo)變得高效？一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者如何適應(yīng)變化的環(huán)境？如果你的手下人無(wú)意合作，你應(yīng)該怎樣做？奎勵(lì)杰和邁赫達(dá)德?巴加伊最近出版了《上下一心：個(gè)體行動(dòng)，集體領(lǐng)導(dǎo)》（As One: Individual Action, Collective Leadership）一書(shū)。這本書(shū)認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)者...
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差老板如何變成好領(lǐng)導(dǎo)
德勤首席執(zhí)行官奎勵(lì)杰是什么使領(lǐng)導(dǎo)變得高效？一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者如何適應(yīng)變化的環(huán)境？如果你的手下人無(wú)意合作，你應(yīng)該怎樣做？奎勵(lì)杰和邁赫達(dá)德?巴加伊最近出版了《上下一心：個(gè)體行動(dòng)，集體領(lǐng)導(dǎo)》（As One: Individual Action, Collective Leadership）一書(shū)。這本書(shū)認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)者...
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變成壞老板的5個(gè)好方法
下一次抱怨老板有多混蛋的時(shí)候，不妨這樣想：這個(gè)人可是一個(gè)非常寶貴的反面典型。在線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)評(píng)估網(wǎng)站ClickFuel的CEO史蒂夫?鮑格茲爾斯基說(shuō)：“我曾為各種老板工作過(guò)，有的老板很糟糕，有的則是非常優(yōu)秀的管理者?！倍鴮?duì)于那些糟糕的上司，他也心懷感激，因?yàn)椤八麄冏屛抑牢磥?lái)應(yīng)該避免哪些問(wèn)題?！奔尤隒l...
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想招到好員工，別用太多術(shù)語(yǔ)
報(bào)紙上的各種招聘信息，可看出求職和求職過(guò)程。如果招聘廣告里刪除辦公室術(shù)語(yǔ)，有助于雇主找到條件更好的候選人，也可簡(jiǎn)化求職流程。YinYang—Getty Images很多人認(rèn)為，新一年到來(lái)比較合適跳槽，所以1月也是一年里招聘人員和求職者最忙碌的時(shí)候。雖然很多雇主清楚想招怎樣的人，但描述崗位要求時(shí)不夠清...
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讀這些書(shū)就行了，不要去考MBA
我不怪那些想拿MBA學(xué)位的人。這不是他們的錯(cuò)，他們被騙了，所以才相信這是他們職業(yè)發(fā)展的最佳途徑。但正如大家所知（高盛也同意這一點(diǎn)），在一門(mén)毫無(wú)用處的課程上花費(fèi)逾10萬(wàn)美元，還讓自己在隨后10年里一直背負(fù)債務(wù)，這對(duì)95%的人來(lái)說(shuō)都是錯(cuò)誤的一步。那么，我們應(yīng)該怎樣學(xué)習(xí)那些向前邁進(jìn)所需的東西呢？在書(shū)里學(xué)。...
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怎樣把老板變跳板
親愛(ài)的安妮：我在一家大型跨國(guó)公司工作，希望能晉升到一個(gè)管理崗位。我該如何讓上司知道我的升遷愿望？我不希望讓他以為我想搶他的飯碗（我確實(shí)不想）。而且，我也希望解釋清楚，我并不想離開(kāi)這家公司，除非我別無(wú)選擇。另外一個(gè)問(wèn)題：公司其他部門(mén)或許會(huì)有管理機(jī)會(huì)，但這些部門(mén)與我們相距甚遠(yuǎn)，我根本沒(méi)有機(jī)會(huì)讓他們了解我...
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想漲工資怎么談
親愛(ài)的安妮：您網(wǎng)站上的一篇名為《Y一代女性正在縮小收入差距》的文章，引起了我的共鳴。我是一名26歲的女性電子商務(wù)經(jīng)理，我的收入比我在自由市場(chǎng)的價(jià)值低了約20%——至少，根據(jù)我做的所有調(diào)查（以及我交流過(guò)的兩名招聘人員）來(lái)看是這樣。事情是這樣的，2009年的時(shí)候，我只有一年的工作經(jīng)驗(yàn)，而且在經(jīng)濟(jì)危機(jī)最為...
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好形象帶來(lái)好印象
《財(cái)富》（中文版）-- 安·戴瑪瑞斯和瓦萊麗·懷特在她們所寫(xiě)的《第一印象》中，提出了決定第一印象的幾大因素，其中包括：容貌、語(yǔ)言、態(tài)度、穿著和身體語(yǔ)言。在我看來(lái)，容貌包含兩層：一是你天生的長(zhǎng)相；二便是你通過(guò)后天的努力而形成的，比如健康的皮膚、光澤的頭發(fā)、良好的氣色、溫暖的微笑，等等。想要改變天生的容...
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你的投資有目標(biāo)嗎？
很多人上來(lái)就會(huì)問(wèn)我一句：現(xiàn)在買(mǎi)什么投資好？我通常會(huì)反問(wèn)：你的目標(biāo)是什么？如果沒(méi)有投資目標(biāo)，我會(huì)無(wú)法回答。投資目標(biāo)通常有四種：A、取得比儲(chǔ)蓄稍高的收益；B、戰(zhàn)勝長(zhǎng)期通脹，比如4~6％的收益；C、取得長(zhǎng)期在8~10%以上的收益；D、每年獲得20%以上的超額回報(bào)。A是最容易達(dá)成的目標(biāo)，分好期限做部分定期存...
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